招考信息备考资料试题题库分校动态|图书教材面授课程网校课程| 职位表砖题库>直播|微信联系我们

  • 在线客服咨询
  • 当前位置:黄山人事考试网 > 事业单位 > 面试公告 >

    阅读模式

    2022年安徽出版集团本部社会招聘调整进入面试人员比例的公告

    2022-10-11 12:00黄山事业单位招聘网 来源:皖信人力资源管理有限公司

      黄山事业单位招聘网同步皖信人力资源管理有限公司提供以下事业单位面试公告信息:2022年安徽出版集团本部社会招聘调整进入面试人员比例的公告,更多关于安徽招聘,安徽出版集团招聘,面试招聘,事业单位面试公告的内容,请关注黄山事业单位招聘网/黄山人事考试网

    关于安徽出版集团本部2022年社会招聘调整进入面试人员比例的公告

      参照《安徽出版集团本部2022年社会招聘公告》,笔试排名进入资格复审的应聘人员,原则上按照招聘人数3:1比例,确定面试人员。

      现针对接收简历具体分析发现,符合资格审查的应聘人员综合素质普遍较高。为更好地吸引优秀人才,提升面试质量,经研究决定,调整本次进入面试人员比例,将原定3:1提高至5:1。符合面试条件的笔试最后一名成绩并列的,同时安排进入面试。

      特此公告。

      安徽出版集团有限责任公司

      2022年10月11日

      原文标题:关于安徽出版集团本部2022年社会招聘调整进入面试人员比例的公告

      文章来源:皖信人力资源管理有限公司(原链接MD5:89e8fdcb7b2f9cf7669567296e20616a)

      以上是2022年安徽出版集团本部社会招聘调整进入面试人员比例的公告的全部内容,更多2021黄山事业单位面试公告信息请加事业单位考试群事业单位考试群,及关注黄山事业单位招聘网黄山人事考试网

    (编辑:王慧)

    有疑惑?在线客服帮你

    公告什么时候出?

    报考条件是否符合?

    公考小白怎么备考?

    冲刺资料怎么领取?

    考试工具砖题库练题

    最新招考
    照片调整
    直播讲座
    职位查询
    真 题 库
    时政热点
    每日一练
    砖 题 库
    首页 网站地图 联系我们 返回顶部
    京ICP备11028696号-11 京ICP证130150号 京公网安备11010802021470号